منصة "قوى" تكشف عن حالة لا يمكن نقل خدمات العامل فيها وحالات نقل كفالة العامل

كتب بواسطة: سعيد مبارك | نشر في

نشرت منصة قوى في المملكة العربية السعودية تحذير من حالة لا يمكن فيها نقل خدمات العامل الوافد إلى المملكة وأوضحت أن أنه لا يمكن إلغاء طلب الانقطاع عن العمل أو التغيب بعد تقديمه وأنه في حالة أن الموظف متغيب عن العمل في أنظمة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية ووزارة الداخلية فإنه لا يمكن نقل خدمات العامل.

وجاء هذا ردًا على تساؤل أحد المستفيدين والذي قال: "ماهي شروط الغاء بلاغ الهروب ونقل الكفالة؟ علما أن إقامتي منتهيه، ومهنتي مندوب مشتريات".
إقرأ ايضاً:إطلاق Google Pay في السعودية: بداية عصر المدفوعات الرقمية ورشة عمل بالشرقية لتعزيز مهارات الإسعافات الأولية وإنقاذ الأرواح

وأشارت المنصة إلى حالات نقل كفالة العامل وقالت: "بعد مرور 60 يومًا من تقديم طلب الانقطاع عن العمل تصبح حالة الموظف متغيب عن العمل ولا يمكن نقل خدماته".

اقرأ ايضاً