عاجل!! التأمينات السعودية تحدد العمر القانوني لتسجيل الموظف السعودي في النظام

كتب بواسطة: سماح عبده | نشر في

تقدم أحد الأشخاص بسؤالٍ عبر منصة إكس إلى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية؛ وهو ما تضمن الرغبة في معرفة السن القانوني الذي يُسمح عنده بتسجيل الموظف السعودي في نظام التأمينات.

وفي هذا السياق تم عرض الإجابة من قِبل فريق العناية بالعملاء وهي ما تمثلت في أن الحد الأدنى لعمر الموظف من أجل الاشتراك الإلزامي في التأمينات الاجتماعية هو 15 عامًا حسب قانون العمل السعودي.
إقرأ ايضاً:افتتاح مركز تعليمي جديد في الباحة لتعزيز التعليم الإلكتروني بالجامعة السعودية الإلكترونية إطلاق Google Pay في السعودية: بداية عصر المدفوعات الرقمية

إلا أنه قد أردف طرح شرط أساسي وهو وجود عقد عمل رسمي بموجبه يعمل الموظف لدى مصلحة صاحب العمل الموجودة في المملكة العربية السعودية، مع الحصول على أجر مادي مهما اختلفت مدة العقد، أو شكله أو طبيعته.

اقرأ ايضاً