بخطوات قوية.. "الموارد البشرية السعودية" تدفع ذوي الإعاقة نحو الاستقلال والعمل والاندماج المجتمعي

كتب بواسطة: سعيد مبارك | نشر في

تواصل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعزيز حضورها الفاعل في مجال تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة، عبر إطلاق سلسلة من المبادرات والخدمات النوعية التي تستهدف دعمهم نفسيًا واجتماعيًا واقتصاديًا، وتزويدهم بالأدوات التي تساعدهم على الاستقلال والدمج في المجتمع وسوق العمل، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030.

وأكدت الوزارة أن خطتها ترتكز على رؤية شمولية تنظر إلى الأشخاص ذوي الإعاقة كقوى فاعلة في التنمية، وذلك من خلال إنشاء مراكز الرعاية اليومية التي تقدم خدمات اجتماعية، وترويحية، وتدريبية، مصممة خصيصًا لحالات شديدي الإعاقة. وتتميز هذه المراكز بكونها بدائل عن الرعاية المؤسسية التقليدية، حيث بلغ عددها حتى الآن 494 مركزًا موزعة على مختلف مناطق المملكة، وتهدف إلى التخفيف عن الأسر العاملة ومحدودة الدخل.
إقرأ ايضاً:أسعار حديد التسليح في السعودية تشهد تراجعًا ملحوظًا خلال أغسطس وزارة التعليم السعودية تحدد آليات صارمة للتعامل مع الطلاب المتغيبين بعذر أو دون عذر

وفي إطار جهودها لرفع المعاناة المالية عن هذه الفئة، قدمت الوزارة حزمة من الخدمات المساندة، شملت دعمًا ماليًا شهريًا، وأجهزة طبية مساعدة، إضافة إلى بطاقات تنقل ومرور، وبطاقات تعريف خاصة بذوي اضطراب التوحد، وبرنامج الإعفاء من رسوم التأشيرات الذي خفف كثيرًا من الأعباء المالية.

وتعمل الوزارة حاليًا على تطوير برنامج الرعاية الاجتماعية المنزلية، الذي يستهدف تقديم الدعم المتكامل لحالات الإعاقة الشديدة داخل منازلهم، مع التركيز على رفع مستوى الاستقلالية الشخصية لكل مستفيد، عبر خطط فردية ودورات تأهيلية.

كما لم تغفل الوزارة عن أهمية الاستقرار الأسري، حيث تعاونت مع وزارة الشؤون البلدية والإسكان في تنفيذ مبادرة الإسكان التنموي، والتي أسفرت عن تسليم 58 وحدة سكنية للأشخاص ذوي الإعاقة، لتكون منطلقًا لبيئات معيشية ملائمة وآمنة.

أما على صعيد التوظيف، فقد أطلقت الوزارة برنامج "مواءمة"، الهادف إلى تهيئة بيئات العمل لتكون صديقة للأشخاص ذوي الإعاقة، وتقديم حوافز للمنشآت التي توظفهم. وبلغت نسبة مشاركتهم في سوق العمل خلال عام 2024 حوالي 13.4%، مما يعد مؤشراً على نجاح الاستراتيجية الوطنية في هذا المجال.

ولتعزيز الاستقلال الاقتصادي، قدمت الوزارة خدمة دعم منحة المشاريع الفردية، والتي استفاد منها أكثر من 34 شخصًا من ذوي الإعاقة، إضافة إلى تنظيم برامج تدريب وإرشاد بالتعاون مع معهد ريادة الأعمال الوطني.

وتعكس هذه الجهود المتكاملة التزام وزارة الموارد البشرية بتمكين ذوي الإعاقة في مختلف جوانب الحياة، وترسيخ مبادئ العدالة الاجتماعية، وخلق بيئة شاملة تضمن لهم الكرامة والاعتماد على الذات.

اقرأ ايضاً