التأمينات الاجتماعية توضح حقيقة تأثير وثيقة العمل الحر على المعاش التقاعدي

كتب بواسطة: حكيم الحاج | نشر في

أثارت تساؤلات كثيرة بين العاملين في السعودية حول مدى تأثير وثيقة العمل الحر على استحقاق المعاش التقاعدي، وهو ما دفع المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية إلى توضيح موقفها بشكل رسمي. فقد أكدت المؤسسة أن إصدار وثيقة العمل الحر لا ينعكس سلباً على قيمة المعاش أو استمراريته، مشيرة إلى أن المعاش يرتبط بالاشتراكات النظامية وليس بامتلاك الوثائق الإضافية. هذا التوضيح جاء ليضع حدًا للجدل الدائر بين المشتركين ويطمئن المستفيدين من الأنظمة التأمينية المختلفة.

التزامات أصحاب العمل في نظام التأمينات

أكدت المؤسسة أن تسجيل الموظفين في نظام التأمينات الاجتماعية يعد إلزاميًا متى ما توفرت علاقة عمل رسمية، وتقع المسؤولية بشكل أساسي على عاتق صاحب العمل الذي يجب عليه إتمام التسجيل خلال الشهر الأول من الالتحاق بالوظيفة. كما أوضحت أن عدم الالتزام بهذه الإجراءات يمنح الموظف أو الجهة الحق في تقديم طلب إضافة مدة اشتراك بأثر رجعي عبر الخدمات الإلكترونية المتاحة.
إقرأ ايضاً:تمديد إجازة اليوم الوطني السعودي 95 بين الحقيقة والشائعات قيود استخدام ChatGPT للمراهقين والإجراءات التنظيمية الجديدة من OpenAI

خطوات إضافة مدد الاشتراك عبر المنصة

بيّنت المؤسسة أن إضافة مدد الاشتراك تتم من خلال المنصة الإلكترونية للتأمينات الاجتماعية https://www.gosi.gov.sa، حيث يقوم المستخدم بتسجيل الدخول ثم اختيار خدمة الاشتراكات من قائمة الخدمات. بعدها يتم تحديد خيار إضافة مدة اشتراك، تعبئة البيانات المطلوبة، إرفاق المستندات، التصديق على الإقرار، وإرسال الطلب باستخدام رمز التحقق المرسل للهاتف. هذه الخطوات الرقمية تهدف إلى تسهيل الإجراءات وضمان سرعة إنجاز الطلبات للمستفيدين.

توضيحات حول الرسائل والتنبيهات

أشارت المؤسسة إلى أن ظهور رسالة "لم يعوض عنها" لبعض المستفيدين يعني أن مدد الاشتراك لم تُصرف ضمن منفعة الدفعة الواحدة أو المكافأة في نظام التقاعد المدني، مؤكدة أن ذلك لا يعني فقدان الحقوق. كما شددت على أن شراء مدد خدمة غير متاح حاليًا ضمن النظام، وأوضحت أن المشترك الذي يبلغ عند تطبيق النظام الجديد 48 عامًا و6 أشهر ميلادية يُعامل معاملة من بلغ الخمسين عامًا هجريًا. هذه التوضيحات تهدف إلى إزالة اللبس وضمان فهم المستفيدين لجميع تفاصيل الأنظمة.

من خلال هذه القرارات والتوضيحات يتضح أن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تسعى لتبديد المخاوف المتعلقة بتأثير وثيقة العمل الحر على حقوق المشتركين، وتؤكد أن نظام المعاش التقاعدي يعتمد على الاشتراكات الفعلية وليس على امتلاك الوثائق. هذا يعزز الثقة في الأنظمة التأمينية ويمنح العاملين وضوحًا أكبر حول مستقبل استحقاقاتهم.

اقرأ ايضاً