"قرار تاريخي يحمي الموظفين.. إطلاق لائحة شاملة لفحوصات اللياقة المهنية في السعودية"

وزير الموارد البشرية
كتب بواسطة: محمد حازم | نشر في  twitter

 أطلق وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، رئيس المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، لائحة جديدة تهدف إلى تعزيز سلامة بيئات العمل وحماية صحة العاملين من الأمراض غير المعدية. وجاء هذا القرار في إطار سعي المملكة إلى تطوير منظومة الصحة المهنية، وتحسين جودة الحياة في مواقع العمل بما ينعكس بشكل مباشر على الأداء والإنتاجية.

 وجاءت اللائحة لتضع آلية واضحة للكشف المبكر عن الأمراض غير المعدية بين العاملين، والعمل على تقليل معدلات الإصابات والحوادث المهنية، وضمان اختيار الأنسب لتولي المهن الحساسة التي تتطلب تركيزاً عالياً ولياقة بدنية ونفسية ملائمة.   كما تستهدف هذه الإجراءات توفير بيئة عمل آمنة ترفع من مستوى الوقاية وتدعم الكفاءة التشغيلية للمؤسسات.
إقرأ ايضاً:"النمر يحذر: جلد الدجاج قد يهدد قلبك والكولسترول في هذه الحالة فقط نجاح بنك الجزيرة في طرح صكوك دولارية بعائد ثابت يفتح فرصًا استثمارية جديدة في السعودية

 وتشمل اللائحة الجديدة تنظيم الفحوص الطبية على عدة مستويات، بداية من الفحوص قبل التعيين، مروراً بالفحوص الدورية التي تضمن استمرارية المتابعة الصحية، وصولاً إلى الفحوص الاستثنائية المخصصة للعاملين في المهن ذات المخاطر العالية. ويأتي ذلك في إطار توحيد نماذج الفحوص الطبية بما يتناسب مع طبيعة كل مهنة، مما يساهم في وضع معايير دقيقة تكفل حماية العاملين وتحافظ على صحتهم.

 كما تضمنت اللائحة إنشاء قواعد بيانات صحية متكاملة، تهدف إلى دعم صناع القرار، وتعزيز الرقابة الوقائية داخل المنشآت. ويساعد هذا النظام على رصد الحالات الصحية بشكل استباقي، ما يسهل عملية التدخل المبكر ويقلل من احتمالية تفاقم الإصابات أو الأمراض بين العاملين.

 ويواصل المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية جهوده في رفع مستوى الالتزام بالمعايير الوطنية والدولية المرتبطة بالسلامة المهنية، بما يضمن تعزيز مكانة المملكة على المؤشرات العالمية الخاصة بالصحة المهنية وجودة بيئات العمل. ويأتي ذلك منسجماً مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 التي تضع تحسين جودة الحياة في مقدمة أولوياتها.

 وتبرز أهمية هذه الخطوة في كونها تعكس حرص وزارة الموارد البشرية على الاستثمار في رأس المال البشري، بوصفه الركيزة الأساسية لنجاح خطط التنمية الاقتصادية والاجتماعية. فكلما توفرت بيئة عمل صحية وآمنة، انعكس ذلك على مستوى أداء الموظفين، وزاد من قدرتهم على الإبداع والابتكار والإسهام في رفع كفاءة سوق العمل السعودي.

 وبهذا الإجراء، تكون المملكة قد وضعت إطاراً متقدماً يعزز الوقاية من المخاطر الصحية، ويضمن توفير أعلى معايير السلامة للعاملين، بما يسهم في بناء مستقبل مهني أكثر استدامة وفاعلية.

 

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | X | Facebook